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Deutschland wirbt um arbeitslose spanische Ingenieure

24.05.2011, 13:50 Uhr - Aktualisiert 24.05.2011, 13:50
Bonn (DPA) Deutschland wirbt in Spanien um arbeitslose Ingenieure. Interessierte Spanier können sich auf Veranstaltungen in Madrid und Barcelona im Juni informieren und zugleich auch mit deutschen Arbeitgebern in Kontakt treten. Mit dem Sonderprojekt der Zentralen Auslands- und Fachvermittlung (ZAV) der Bundesagentur für Arbeit sollen zwei Fliegen mit einer Klappe geschlagen werden: Die Knappheit an Ingenieuren auf dem deutschen Arbeitsmarkt soll mit solchen Fachkräften ohne Job in Spanien ausgeglichen werden. In Spanien hat die hohe Arbeitslosigkeit vor allem unter jüngeren Akademikern zu Protesten geführt.

Eine erste Info-Veranstaltung habe es kürzlich schon in Madrid gegeben, berichtete die ZAV-Sprecherin Marion Rang am Dienstag der Nachrichtenagentur dpa in Bonn. Nun folgten weitere Termine in Barcelona und Madrid. „Wir suchen Ingenieure, die arbeitslos sind und die wir in Deutschland gut gebrauchen können.“ Das gelte aber nicht nur für Spanien. „Wir fixieren uns nicht auf Spanien.“

Auch deutsche Unternehmen würden auf den Infoveranstaltungen in Madrid und Barcelona mit auftreten und sich vor Ort präsentieren, sagte Rang. „Sie haben auch konkrete Jobangebote im Gepäck.“ Vor Ort könnten sie auch schon mit Bewerbern in Kontakt treten. Ein Hindernis für Bewerber seien meist fehlende Sprachkenntnisse. Sprachangebote für Deutsch seitens der ZAV gebe es nicht. Darum müssten sich die Bewerber selbst kümmern.

Nicht die Kernaufgabe der ZAV sei die Vermittlung von Ausbildungsplätzen, etwa an spanische Jugendliche, erläuterte Rang. Nach ihrer Kenntnis gebe es hier seitens spanischer Jugendlicher auch keine Massenanfragen bei deutschen Arbeitsämtern. Die ZAV vermittelt sowohl ausländische Fachkräfte nach Deutschland als auch deutsche Fachkräfte ins Ausland.

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Pete 30.09.2011 - 14:20:00

Fachkräftemangel gibt es nicht

Ausländische Ingenieure sollen ins Land,Einheimische sitzen auf der Strasse und beziehen Hartz 4. Ich bin selber Dipl.Ing.(FH) für Informationstechnik und finde seit meinem Abschluss im Mai keinen Job. In meiner Region gibt es grössere Unternehmen, die laut Zeitung spanische Ingenieure anwerben wollen, Einheimische jedoch nicht einstellen. Der Fachkräftemangel ist eine dreiste Lüge und ich kann jedem nur abraten, ein MINT-Fach zu studieren. Sieht man sich mal die Bewerbungsverfahren an wird schnell klar das keine Mangel herrscht und viele ausgeschriebene Stellen nur Pseudostellen sind. Zwei Bewerbungsgespräche, dann noch eine Präsentation, anschliessend Probearbeiten und wenn man Glück hat erhält man die Möglichkeit ein natürlich gehaltsloses Praktikum zu absolvieren. Kommilitonen aus meinem Studiengang hatten schon Probleme eine Stelle für ein Praxissemester zu finden. Fachkräftemangel sieht anders aus!

Fran 24.05.2011 - 22:33:30

Fachkräftemangel ist eine Fata Morgana

http://www.spiegel.de/wirtschaft/unternehmen/0,1518,757429,00.html http://www.spiegel.de/wirtschaft/soziales/0,1518,729674,00.html http://www.spiegel.de/wirtschaft/soziales/0,1518,729831,00.html http://www.spiegel.de/wirtschaft/soziales/0,1518,746411,00.html In den gefragten Berufsgruppen gibt es keine Lohnsteigerungen. Dieses wird allgemein als Indikator für einen Fachkräftemangel heran gezogen. Das heisst es gibt keinen Fachkräftemangel. Ohne Worte.

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