Ein hohes Einkommen für ihre Arbeit wünschen und erwarten viele Beschäftigte. Dennoch ergab eine Studie des Personaldienstleisters Robert Half jüngst, dass 38 Prozent der Angestellten zusätzliche Flexibilität wichtiger ist als mehr Geld. „Aber eine angemessene, gute Bezahlung ist noch immer ...
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